Bleiben oder Gehen?

10. Jul 2023,

Was können Firmen noch tun, um Ihre Mitarbeitenden zu halten?

«Auf der anderen Seite ist das Gras viel grüner.» Die Anzahl der Mitarbeitenden, die sich gemäss Studien von PwC und Gallup 2022 nach einem verbesserten Arbeitsumfeld sehnen, steigt weiter. Unternehmen sind beim aktuellen Fachkräftemangel mehr denn je gefordert, dem attraktiven Gedanken sich extern nach einer neuen Herausforderung umzuschauen, etwas entgegenzusetzen.

Fördern Sie die individuelle Karriereplanung!

Stellen Sie sich vor, Sie unterstützen Ihre Mitarbeitenden in Ihrer Laufbahn so, dass sie interne Opportunitäten erkennen und der Firma erhalten bleiben! Die Loyalität steigt, Sie werden als attraktive Arbeitgeberin geschätzt und weiterempfohlen. Mit einer extern durchgeführten Standortbestimmung bieten Sie Ihren Mitarbeitenden die Gelegenheit, sich offen in einem zur Diskretion verpflichteten Umfeld mit ihrer Karriere auseinanderzusetzen.

In drei Schritten zur Perspektive über interne und externe Möglichkeiten.

PitStop® - der Boxenstopp in Ihrer Karriere - adressiert die drei wesentlichen Fragen, die zur Klärung und Umsetzung einer verbesserten beruflichen Vision unabdinglich sind:

1. Was habe ich bisher geleistet? > Identifizierung von Stärken, Erfolgen, Potenzialen und Fähigkeiten. Erstellung eines CVs, der bei internen Bewerbungen besser wahrgenommen und in Interviews besser abschneidet als derjenige von externen Bewerbern .

2. Was sind meine Perspektiven? >Klare Formulierung des Ziels, das persönlich begeistert! Eine klare Verbesserung im Vergleich zum bestehenden Job wird vorstellbar.

3. Wie erreiche ich das Ziel? >Befähigung intern und extern zu Netzwerken und sich authentisch und überzeugend «zu verkaufen»!

Klarheit über die berufliche Perspektive

Durch die externe Unterstützung machen Ihre Mitarbeitenden den 360° Blick über den Tellerrand hinaus. Sie kommen in Bewegung, nehmen ihre berufliche Weiterentwicklung selbstverantwortlich in die eigenen Hände und entscheiden sich bewusst für den nächsten Schritt, der in den meisten Fällen intern erfolgt.

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